Ex-Entain Executives Seek Legal Action over Privileged Information

Ex-Entain Executives Seek Legal Action over Privileged Information

การฟ้องร้องของ อดีต CEO ของ Entain และอดีตประธานเจ้าหน้าที่วงการพนันเรียกร้องความเป็นส่วนตัว

การฟ้องร้องทางกฎหมายจาก Kenneth Alexander อดีต CEO และ Lee Feldman อดีตประธานเจ้าหน้าที่ของ บริษัท Entain ต่อต้านบริษัทใหญ่ และที่ปรึกษาทางกฎหมายอย่างยาวนาน Addleshaw Goddard (AG) เพื่อความเป็นส่วนตัวที่ถูกพูดออกมาโดยไม่ได้รับอนุญาตในการประมวลข้อมูลลับระหว่างข้อตกลงการเร่งคดีประกันการละเมิดที่เหลือล้างจำนวนเงิน 615 ล้านปอนด์ (775 ล้านดอลลาร์สหรัฐอเมริกา) ในเรื่องการละเมิดเก่าแก่เรื่องการทุจริต

Entain ออกเอกสารที่ไม่เหมาะสม

ตามรายงานล่าสุดจาก Financial Times การฟ้องร้องครั้งใหม่นี้ที่ถูกยื่นที่ศาลสูงลอนดอน โต้งการเข้าถึงข้อมูลโดยตรงที่ถูกแบ่งปันกับกระทรวงกฎหมาย โต้งว่า Entain และ AG อาจจะได้ระลอกสิทธิ์ร่วมโดยไม่ได้รับความยินยอมจากเปรียบคนร้องเรียน อัเล็กซานเดอร์และเฟลดแมน อ้างว่าเป็นผู้บริหารสูงอายัด และเป็นนักลงทุนร่วมกับ AG ที่ให้คำปรึกษา Entain ก่อนและในระหว่างการต่อรองการเร่งคดีประกันการละเมิด

อัเล็กซานเดอร์และเฟลดแมน อ้างว่า Entain และ AG ควรจะแบ่งปันคำแนะนำทางกฎหมายเกี่ยวกับการดำเนินงานในตำแหน่งคำสั่งของตรวจสอบการทุจริตที่เคยเป็นศูนย์กลางในการสอบสวนการทุจริตระดับสูง พวกเขากล่าวว่าสิทธิ์ร่วมไม่สามารถถูกยกเลิกได้โดยไม่มีการยินยอมโดยชัดเจน และขอรายชื่อเอกสารกฎหมายทั้งหมดที่เปิดเผยเป็นส่วนหนึ่งของการสอบสวนอาญาและการตกลง DPA

คนร้องเรียนเข้าใจว่าบริษัทและ/หรือ AG อาจจะได้เปิดเผยข้อมูลที่เป็นความลับ อัเล็กซานเดอร์และเฟลดแมน ประณาม

อัเล็กซานเดอร์และเฟลดแมนยึดว่า

Entain ปฏิเสธข้อกล่าวหาเหล่านี้ ระบุว่าการเรียกร้องนี้ไม่มีคุณค่า บริษัทมีความตั้งใจที่จะปกป้องตำแนงของตนในศาล การท้าทายทางกฎหมายมีการเกิดขึ้นพร้อมกับการขัดแย้งในการประกอบการที่บริษัท เนื่องจาก ผู้บริหารบริษัท Gavin Isaacs ลาออกอย่างกะทันที ทำให้ราคาหุ้นตกราวัน 11% ในขณะที่ ผู้บริหารชั่วคราว Stella David ได้รับมอบหมายเป็น CEO การไม่แน่นอนขณะนี้เพิ่มขึ้นเติมถึงการให้ความกังวลให้กับนักลงทุน

อัเล็กซานเดอร์และเฟลดแมนยังมีเป้าเป้าเปรี้ยวที่ UKGC

ข้อตกลง DPA 615 ล้านปอนด์ของ Entain กับ Crown Prosecution Service (CPS) ในสหราชอาณาจักรเป็นหนึ่งในการตกลงทางธุรกิจที่ใหญ่ที่สุดในประวัติศาสตร์ของประเทศอังกฤษ มันมุ่งเน้นการสอบสวนของ HMRC เกี่ยวกับกิจการในตุรกีของ Entain ก่อนหลายปีก่อน โดยที่ การดำเนินงานในตุรกีถูกขายในปี 2017 แม้ว่าการกล่าวหาต่อกันอ้างว่ามันดำเนินงานในประเทศในภูมิภาคสีเทาของประเทศนั้น

อัเล็กซานเดอร์และเฟลดแมนยังเข้าศาลให้กับ UK Gambling Commission โต้งว่าหน่วยควบคุมด้านการพนันของสหราชอาณาจักรได้เปิดเผยข้อมูลส่วนตัวเกี่ยวกับพวกเขาอย่างไม่เหมาะสมขณะการสอบสวนเรื่องการทุจริตในตุรกี พวกเขาอ้างว่าการกระทำของหน่วยควบคุมทำให้เกิด “ความเสียหายทางการเงินและชื่อเสียงที่ไม่สามารถวัดได้” และกำลังค้นหาเกิน 50,000 ปอนด์ (63,000 ดอลลาร์สหรัฐอเมริกา) เป็นค่าเสียหายและหน้าที่ห้ามการเปิดเผยในอนาคต

การฟ้องร้องครั้งล่าสุดนี้เป็นปัญหาทางกฎหมายอีกหนึ่งปัญหาสำหรับ Entain เนื่องจาก บริษัทกำลังต้องเผชิญกับการสอบสวนในออสเตรเลียเกี่ยวกับการละเมิดกฎในการต้านการล้างเงิน ขณะที่ CPS กำลังพิจารณาข้อหาอาญา และหน่วยควบคุมในออสเตรเลียกำลังเพิ่มความสนใจในการตรวจสอบของตน บริษัทต้องเผชิญกับทางทางกฎหมายและกำหนดเวลาที่เพิ่มขึ้น หน้าที่ผู้บริหารที่หายไปยังทำให้เกิดความเสี่ยงเพิ่มขึ้น นำมาซึ่งความท้าทายที่สำคัญในระยะเวลาสั้นและกลางของ Entain

ความแตกต่างของกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

การฟ้องร้องทางกฎหมายที่ถูกยื่นโดย Kenneth Alexander และ Lee Feldman ไม่เพียงมีผลกระทบต่อภาพลักษณ์ของบริษัท Entain เท่านั้น แต่ยังเป็นเหตุสำคัญที่เปิดเผยข้อความสำคัญเกี่ยวกับความเป็นส่วนตัวและการเข้าถึงข้อมูล แม้ว่าเหตุการณ์นี้จะเกิดขึ้นในสหราชอาณาจักร และมีความสัมพันธ์กับกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการละเมิดทางธุรกิจ กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการคุ้มครองความเป็นส่วนตัวและการข้อมูลส่วนบุคคลเป็นประเทศต่าง ๆ มีความแตกต่างกัน การเข้าใจความแตกต่างนี้เป็นสิ่งสำคัญที่จะช่วยให้การจัดการกับเหตุการณ์นี้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

ความสำคัญของการควบคุมความเสี่ยง

เหตุการณ์การฟ้องร้องครั้งนี้ยังเน้นถึงความสำคัญของการควบคุมความเสี่ยงในองค์กร การเปิดเผยข้อมูลที่ไม่เหมาะสมหรือภายใต้ความยินยอมที่ไม่ชัดเจนอาจนำไปสู่ความเสียหายทางกฎหมายและช่องโหว่ทางธุรกิจ การควบคุมความเสี่ยงที่ดีจะช่วยลดความเสี่ยงที่องค์กรอาจเผชิญในการละเมิดกฎหมาย และช่วยให้องค์กรมีความทนทานมากขึ้นเมื่อเกิดเหตุการณ์ที่ไม่คาดคิดขึ้น

การสื่อสารและการบริหารความขัดแย้ง

เหตุการณ์การฟ้องร้องนี้ยังเน้นถึงความสำคัญของการสื่อสารที่ดีและการบริหารความขัดแย้งในองค์กร การสื่อสารที่เปิดเผยและตรวจสอบข้อมูลที่ถูกแบ่งปันระหว่างผู้บริหารและที่ปรึกษาทางกฎหมายเป็นสิ่งสำคัญที่จะช่วยลดความขัดแย้งและเพิ่มความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กร

ดังนั้น เหตุการณ์การฟ้องร้องครั้งนี้เป็นการเตือนให้องค์กรทุก ๆ องค์กรให้ใส่ใจและการเตรียมความพร้อมในการจัดการกับความเสี่ยงทางกฎหมายและข้อมูลส่วนบุคคลอย่างเหมาะสมเพื่อป้องกันความเสี่ยงที่องค์กรอาจเผชิญในอนาคต